Despre Noi Programe Ajută și Donează Contact
en hu

Manager Financiar-Contabil

Descrierea locului de muncă: ·

  • Coordonează procesele economice și de management: planifică, execută, controlează;
  • Organizează activitatea departamentului financiar-contabil, gestionează actele contabile, supervizează activitatea persoanelor din cadrul departamentului financiar-contabil
  • Asigură întocmirea la timp și în conformitate cu dispozoțiile legale a balanțelor de verificare lunare și a bilanțului
  • Asigură corectitudinea și legalitatea achizițiilor organizației la nivel național și local
  • Asigură funcționarea infrastructurii, gestionează patrimoniul, echipamentele, mașinile organizației
  • Ține legătura cu finanțatorii organizației și cu organizațiile susținătoare
  • Urmărește, administrează contractele organizației
  • Se deplasează regulat în țară la organizațiile locale sau ori de câte ori este nevoie
  • Participă la evenimentele caritabile, religioase, la cursuri, întâlniri organizate de SAMR.
  • Răspunde de dezvoltarea și monitorizarea bugetelor, a planurilor de afaceri și prognozelor, coordonează realizarea situațiilor financiare, a analizelor și a rapoartelor solicitate de superiori.
  • Furnizează informații financiare clare și fiabile, ajutând la luarea unor decizii.
  • Organizează si menține legătura permanenta cu organele bancare si fiscale, pentru efectuarea operațiunilor de încasări și plați, asigurând deplina legalitate a acestora.
  • Aduce la cunoștință modificările legislative și verifică aplicarea corectă a acestora.

Cerințele locului de muncă:

  • Studii superioare de specialitate.
  • Legislaţie financiar contabilă.
  • Cunoştinţe solide de contabilitate.
  • 2 ani de experiență într-o poziție de management.
  • Cunoștințe PC (PowerPoint, Excel, Word).
  • Permis conducere categoria B.

Constituie avantaj:

  • Cunoașterea limbii engleze la nivel mediu.
  • Vechimea mai mare în domeniu .
  • Experiență în organizații nonguvernamentale.
  • Experiență în implementarea proiectelor de finanțare.

 

Candidatul ideal pentru noi este persoana care:

  • Este capabiă să aibă o viziune pe termen lung.
  • Are bune abilități de comunicare, seriozitate, corectitudine, capacitate decizională, confidențialitate și loialitate față de asociație.
  • Persoană analitică, disciplinată, ordonată, punctuală, cu motivare interioară și dorința de a ȋnvăța permanent.
  • Are o gândire strategică.
  • Este bun organizator.
  • Reacționează bine în situații noi.
  • Comunică bine cu colegii și cu partenerii organizației.
  • Dorește să se dezvolte, să învețe.
  • Este corect, loial și cinstit.
  • Valorile lui sunt creștine.
  • Are deschiderea de a lucra și cu voluntarii.

Noi oferim:

  • Posibilități de dezvoltare profesională:cursuri, pregătiri profesionale, participări la conferințe.
  • Echipă multidisciplinară cu care să colaboreze.
  • Un climat pozitiv la locul de muncă.

Acte necesare:

  • Scrisoare de intenție scrisă manual.(notificați la care dintre posturile anunțate doriți să aplicați)
  • Curriculum vitae.
  • Copii după diplome și alte certificate relevante.

Nivelul carierei: Senior.

Tipul de angajare: Program normal de 8 ore/zi (fulltime).

Actele necesare se trimit electronic la adresa de e-mail: hr@maltez.ro Pe baza dosarelor primite, comisia de examinare va efectua o primă selecție, urmând să invite (prin telefon) persoanele selectate, care vor participa la o întâlnire cu membrii comisiei.

Angajator: Serviciul de Ajutor Maltez în România

Sediul angajatorului: Cluj Napoca

Data depunerii dosarelor: 21.10.2020

Persoană de contact: Pop Dana, de luni până vineri, între orele 10-16.

IMPLICĂ-TE ȘI TU!